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紅圈營銷助力客戶拜訪數量和質量大幅提升
使用紅圈營銷以后,銷售人員的客戶拜訪數量有了明顯提升,工作效率也有了很大提高。
使用了紅圈營銷以后,業務代表的整體門店拜訪量有明顯提升,以前每天拜訪幾十家,現在每天拜訪門店數量超過250家。
1995年12月,好麗友食品有限公司在廊坊經濟技術開發區注冊成立,目前已成長為跨越四個品類、渠道遍及全國、年銷售額接近80億元的綜合性食品企業。第三方權威零售研究結果表明,公司在派品類的市場份額始終保持遙遙領先,并在口香糖、餅干、膨化品類躍居行業前列。
對于好麗友所取得的卓越成就和在公益事業方面的真誠付出,行業及社會各界給予了積極評價。好麗友先后獲得“人道服務獎”、“社會責任卓越獎”、“中國食品工業突出貢獻企業”等殊榮。
好麗友希望通過自己不懈努力,積極承擔對消費者、對員工、對合作伙伴、對環境和社區的責任。我們衷心希望同伙伴方共同攜手,使我們生活的世界更加美好!好麗友將繼續秉持“培育人才、創造價值、奉獻社會”的經營理念,立足中國,著眼世界,實現世界一流企業集團的夢想。
紅圈營銷使管理層能隨時隨地了解員工的工作情況,工作指令能夠快速下達,自動生成的數據報表不僅節省了大量的時間和人力成本,也為員工業績考核提供了參考依據。
——市場部張美燕
員工每天的實際工作情況公司無法掌握;
客戶拜訪管理難度較大;
手機拍照提交產品陳列、促銷等情況,人工整理耗時耗力;
員工之間、領導與員工之間的溝通協同難度大。
系統自動記錄員工每天的工作軌跡和內容;
客戶拜訪會記錄拜訪的時間和所在地,并在后臺生成拜訪數量等相關報表;
系統上傳相關照片,后臺自動生成數據報表;
員工工作信息共享,領導可以員工下達工作指令。
有效避免脫崗、漏崗行為的發生;
客戶拜訪的數量和質量得到顯著提升;
節省了大量工作時間;
信息傳遞更加高效。
使用情況詳述:
1、了解業務人員每天的工作情況
好麗友業務代表的日常主要工作內容是維護終端門店、做好促銷活動,由于平日都是在外辦公,有沒有脫崗、漏崗行為,管理人員無法查證。紅圈營銷的定位、軌跡功能可以幫助管理人員了解業務員在某個時間點的位置以及每天都去了哪兒,有效避免了脫崗、漏崗行為的發生。有一個真實的案例是,有一天上海下大雨,公司有事找一個業務代表,但是電話聯系不上他,大家很著急,擔心他是不是出了什么事,后來還是通過紅圈營銷的定位找到了他在哪里,知道他是安全的。
2、業務人員門店拜訪數量和質量顯著提升
此前,好麗友的所長們每月都要匯總業務代表的工作計劃,上報給管理層,還要對計劃完成情況進行抽查,但是由于時間和人力有限,無法覆蓋到所有業務代表和所有門店,即便存在跳店、漏店等現象,也無法一一查到。使用紅圈營銷后,管理層每月從平臺端推送工作計劃給業務代表,業務代表按計劃去拜訪門店,拜訪的具體內容通過手機的相關功能模塊提交,后臺會自動生成客戶拜訪匯總表等數據報表,業務代表的工作完成情況在數據報表上一覽無余。使用了紅圈營銷以后,業務代表拜訪門店的數量有明顯提升,以前每天拜訪幾十家,現在每天拜訪數量超過250家,翻了好幾倍。
3、移動辦公大幅提高工作效率
此前,所長們檢查各門店產品的陳列情況和銷活動的執行情況多是用手機拍照,導出來后在制作成報表,很耗費時間和人力,使用了紅圈營銷后,這些工作內容都可以在“拍照信息”里完成,平臺端會自動生成拍照明細表,節省了很多工作時間。
4、內部溝通更加順暢、高效
在紅圈營銷的工作圈里,領導能夠隨時隨地了解所有人員的工作動態,還能隨時對個人下發工作指令,上下級之間的信息傳遞更加高效、方便,對于員工來說,形成了工作分享的氛圍,看到別人的工作成果,對自己也起到了督促作用。
使用紅圈營銷以后,銷售人員的客戶拜訪數量有了明顯提升,工作效率也有了很大提高。
人管人是很難的,尤其對于一個高速發展的企業來說,必須要用紅圈營銷這樣的系統來與業務發展相配合,確保團隊里的每個人都能發揮出最大的效能。
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